为深入推进党员学习教育常态化、制度化，提升党员队伍综合素质，高养所创新推出“1+2+3+4”党员教育工作法，以实践示范为引领，以平台搭建为载体，以课程体系为支撑，以多元课堂为抓手，构建全方位、立体化的党员学习教育新模式，为高质量发展注入强劲动力。
   “1”个实践示范树标杆，激活干事“新引擎”。围绕S203线的日常养护、应急保畅、高速公路服务监管的重点任务，持续开展“党员示范岗”“党员责任区”“党员先锋队”等实践活动。组建1支以党员为骨干力量的专业化养护队，承担全中心精铣刨作业、油路修补等工作，党员们充分发挥先锋模范作用，以实际行动诠释责任与担当，形成“关键岗位党员领衔、技术攻关党员冲锋”的先锋矩阵，带动全体职工积极投身工作，激发干事创业热情。截止目前共完成全中心精铣刨作业10000余平方米，油路修补2000余平方米。
   “2”个平台赋能聚合力，培育人才“新高地”。搭建“结对帮扶、青年职工大讲堂”两个平台，充分发挥党员先锋模范作用，实施“老带新、强带弱”结对机制，组建师带徒结对5对，通过业务指导、经验分享、难题共解，帮助各岗位职工快速适应岗位需求，提升工作能力。开展“青年职工大讲堂”3期，青年党员职工走上讲台，围绕业务知识、创新思维、工作经验等内容进行分享，促进思想碰撞，激发创新活力，使青年职工从“被动学”变为“主动讲”，着力培养一支“开口能讲、提笔能写、遇事能干”的复合型人才。
   “3”堂主题课铸魂强基，筑牢思想“新矩阵”。党支部立足政治引领，依托“三会一课”等载体，深入解读党的方针政策，通过“政治课”的思想淬炼与理论武装，确保党员在思想上“不偏航”。各业务部门结合工作实际，围绕养护技术、应急管理、公文处理等工作，传授专业知识和工作技巧，靶向破解业务推进中的痛点堵点，通过“业务课”的授业解惑，帮助党员干部职工提升业务水平和履职能力，推动业务工作提质增效。纪检委员聚焦纪律建设，以典型案例深度剖析，通过“纪律课”的沉浸式廉政教育，增强党员干部职工的纪律意识、规矩意识，构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的立体化防控体系，营造风清气正的政治生态。
   “4”个课堂提质增效，拓宽学习“新维度”。以“理论课堂铸魂、业务课堂提能、模范课堂塑形、实践课堂增效”为核心，充分运用学习强国、甘肃党建等载体，推送各类政策理论学习资料100余篇，鼓励党员坚持“每日一学”打卡活动，通过“线上线下”双线发力和“深入学、精研讨”学思践悟等方式，推动学习载体从单一型向多面型转变。在施工一线开展岗位大练兵、技能大比武，在应急演练和路面灌缝等工作中增强实践本领，增强党员教育的感染力和吸引力，为党员队伍建设注入强劲动能。
   通过实践引领、平台赋能、课程铸魂、课堂增效的多维联动，“1+2+3+4”党员学习教育模式，实现了党员教育从“碎片化”向“系统化”、从“单向灌输”向“双向赋能”的转变，高养所将持续深化“1+N”模式，不断探索党员教育新路径，锻造一支爱岗敬业、奋勇争先、担当奉献的党员干部职工队伍。